Uusi Ilmarinen-lehti on ilmestynyt

Ilmarinen-lehti 2/2010 käsittelee työhyvinvointia useasta näkökulmasta.

Esimiehenä olemisen ihanuus ja kurjuus. Esimiehillä on keskeinen merkitys työssä viihtymiselle ja työmotivaatiolle. Lehden debatissa henkilöstöalan asiantuntijat MTV MEDIAn Pirjo Tiainen, Leadermentin Visa Huuskonen ja Ilmarisen Päivi Sihvola keskustelevat esimiestyön haasteista. Esimiehiin kohdistuu monenlaisia paineita johdolta ja henkilöstöltä. Lisäksi esimiestyöhön ei yleensä ole varattu riittävästi aikaa, sillä esimiehet tekevät sitä oman toimensa ohella.

Työkykyyn panostaminen toi miljoonasäästöt. Lassila & Tikanoja on hyvä esimerkki onnistuneesta työkykyjohtamisesta. Sairauspoissaolot ovat vähentyneet, työkyvyttömyys- ja tapaturmaeläkkeiden kustannukset ovat lähes puolittuneet ja keskimääräinen eläkkeellesiirtymisikä on noussut 62 vuoteen, henkilöstöjohtaja Irene Puputti iloitsee. Yritys on luonut käytännön toimintamallit työkyvyn ylläpitoon ja työn räätälöintiin sopivaksi myös osatyökykyiselle.

Vaadin, välitän ja virkistän. McDonald´s franchising-yrittäjä Jaakko Lindén on tyytyväinen siihen, että hänen toimialansa voi työllistää nuoria näinä aikoina. Häntä on viime ja tänä vuonna palkittu ja kiitetty työntekijöiden hyvinvointiin, kouluttamiseen ja viihtymiseen sekä liiketiloihin panostamisesta.

Juha Vuorinen ui pintaa syvemmälle. Kirjailija ja humoristi Juha Vuorinen on muuttanut elämäntapansa villeistä nuoruusvuosista täysin ja kääntänyt vastoinkäymiset vahvuudeksi. Hänestä on tärkeää, että psyykkinen ja fyysinen kunto ovat tasapainossa.  Fyysinen kunto on se perusta, jonka varaan voi rakentaa muita osa-alueita, hän sanoo.

Lue lisää uudesta lehdestä 2/2010. Seuraavan kerran lehti ilmestyy syyskuun puolessa välissä.

- 2/2010 (ruudulla selailtava versio – vaatii Flash-tuen)
- Ilmarinen-lehti 2/2010 (pdf)