(function(){var loadHandler=window['sl_{2A6DD8C6-E913-4680-8CC2-FED8121C1E3F}'];loadHandler&&loadHandler(5, '<div id="spr0_29755d8b"><div id="spr1_29755d8b" class="kern slide"><img id="img4_29755d8b" src="data/img0.png" width="1280px" height="720px" alt="" style="left:0px;top:0px;"/><div id="spr3_29755d8b" style="left:1253.365px;top:654.803px;"><div style="width:0px;"><span id="txt0_29755d8b" class="nokern" data-width="68.973961" style="top:0.717px;">ILMARINEN</span></div></div><div id="spr4_29755d8b" style="left:1253.365px;top:654.803px;"><div style="width:0px;"><span id="txt1_29755d8b" class="nokern" data-width="68.973961" style="top:0.717px;">ILMARINEN</span></div></div></div><div id="spr2_29755d8b" class="kern slide"><div id="spr5_29755d8b" style="left:11.339px;top:11.339px;"><img id="img0_29755d8b" src="data/img3.png" width="1257.75" height="697.5" alt="" style="left:-0.113px;top:-0.066px;"/></div><div id="spr6_29755d8b" style="left:124.881px;top:123.465px;"><div id="spr7_29755d8b" style="left:726.369px;top:53.535px;"><img id="img1_29755d8b" src="data/img14.png" width="92.25" height="48" alt=""/></div><div id="spr8_29755d8b" style="left:-5.631px;top:-1.965px;"><img id="img2_29755d8b" src="data/img15.png" width="741" height="291" alt=""/></div></div><div id="spr9_29755d8b" style="left:54.167px;top:-142.702px;"><div style="width:0px;"><span id="txt2_29755d8b" data-width="447.946625" style="left:9.6px;top:64.018px;">Tapausesimerkki</span></div></div><div id="spr10_29755d8b" style="left:830.25px;top:62.25px;"><img id="img3_29755d8b" src="data/img16.png" width="408.75" height="666" alt="Työnataja jatkaa tyytyväisenä"/></div><div id="spr11_29755d8b" style="left:130.462px;top:141.555px;"><div style="width:0px;"><span id="txt3_29755d8b" data-width="688.359375" style="left:9.6px;top:34.818px;">Työntekijät saivat kattavan tietopaketin meidän firman intranetiin.</span></div><div style="width:0px;"><span id="txt4_29755d8b" data-width="393.515625" style="left:9.6px;top:63.618px;">He kävivät myös lyhyen koulutuksen.</span></div><div style="width:0px;"><span id="txt5_29755d8b" data-width="652.359375" style="left:9.6px;top:121.218px;">Nyt he tietävät työterveysneuvottelun tavoitteet ja sisällön. Se</span></div><div style="width:0px;"><span id="txt6_29755d8b" data-width="517.652344" style="left:9.6px;top:150.018px;">poisti kynnyksen osallistua ja jopa ehdottaa niitä.</span></div><div style="width:0px;"><span id="txt7_29755d8b" data-width="687.023438" style="left:9.6px;top:178.818px;">Pidämme työterveysneuvotteluja aiempaa enemmän ja matalalla</span></div><div style="width:0px;"><span id="txt8_29755d8b" data-width="137.390625" style="left:9.6px;top:207.618px;">kynnyksellä. </span></div></div></div></div>', '{"s":[{"t":"Tapausesimerkki\\n","f":{"p":[{"s":0,"l":16,"i":0,"r":[{"s":0,"l":16}]}]},"T":true},{"a":"Työnataja jatkaa tyytyväisenä","b":"data\\/img13.png"},{"t":"\\nTyöntekijät saivat kattavan tietopaketin meidän firman intranetiin. He kävivät myös lyhyen koulutuksen. \\n\\nNyt he tietävät työterveysneuvottelun tavoitteet ja sisällön. Se poisti kynnyksen osallistua ja jopa ehdottaa niitä. Pidämme\\u00A0työterveysneuvotteluja aiempaa enemmän ja\\u00A0matalalla kynnyksellä.\\u00A0\\n","f":{"p":[{"s":0,"l":1,"i":0,"r":[{"s":0,"l":1}]},{"s":1,"l":105,"i":0,"r":[{"s":0,"l":105}]},{"s":106,"l":1,"i":0,"r":[{"s":0,"l":1}]},{"s":107,"l":191,"i":0,"r":[{"s":0,"l":191}]}]}}]}');})();