Uutinen 23.4.2026

YEL-uudistus etenee – eläkemaksujen perusteeksi ehdotettu niin sanottua valinnanvapausmallia

Hallitus on päässyt kehysriihessä sopuun muutoksista yrittäjän eläkelain uudistamiseksi. Ehdotetussa mallissa eläkemaksut ja eläke-etuudet määräytyisivät joko yritystoiminnan veronalaisten ansiotulojen tai nykyisenkaltaisen, laskennallisen työtulon perusteella.

Hallituksen esitys on määrä antaa lausuntokierrokselle juhannuksena.

- Hienoa, että nyt otetaan ensiaskeleet kohti ansioihin pohjaavaa mallia työtulon perustana, toteaa Ilmarisen vakuutus- ja eläkejohtaja Tiina Nurmi. –Työeläkevakuuttajat ovat kannattaneet jo pitkään siirtymistä yrittäjien todellisten ja mahdollisimman reaaliaikaisten ansioiden perusteella vakuuttamiseen.

Niin sanottu valinnanvapausmalli astuisi voimaan 2028 alkaen. Uudessa mallissa laskennallisen työtulon tulisi olla vähintään 50 prosenttia yritystoiminnan veronalaisista ansiotuloista. Myös YEL-laskuria on tarkoitus jatkokehittää.

Muuta kehysriihessä alustavasti sovittua

Vakuuttamisvelvollisuutta seurattaisiin edelleen työpanoksen perusteella, jonka jälkeen yrittäjä voi tehdä valintansa kolmeksi vuodeksi kerrallaan. Valinnan voisi tehdä 2028 alkaen kolmen vuoden välein.

Joustomallia on myös tarkoitus muuttaa ja se voisi olla mahdollinen myös aloittaville yrittäjille. Sen on tarkoitus korvata nykyinen aloittavan yrittäjän alennus.

Lue lisää tilapäisestä YEL-maksun joustosta

Rahastoinnin selvittäminen käynnistyy 

Pitkällä tähtäimellä pidetään tärkeänä myös YEL-maksujen rahastointia, jotta YEL-eläkkeiden rahoitus olisi turvattu myös tulevaisuudessa. Hallitus käynnistää selvityksen yrittäjien eläkemaksujen rahastoinnista ja rahaston perustamisesta.

Lue lisää

Ansioihin perustuvan vakuuttamisen eteneminen on hyvä asia, mutta Orpon hallituksen YEL-uudistus jää puolitiehen (TELA.fi)

YEL-uudistus tuo ansiotulot osaksi yrittäjien vakuuttamista (etk.fi)

Orpon hallitus: Epävarmuuden ajassa tarvitaan luottamusta ja kasvua vahvistavia toimia (Valtioneuvosto.fi)

Ilmoittaudu mukaan webinaariin

Mitä kuuluu YEL-uudistukselle -webinaari 16.12.2026

Ajankohtaista

Tiedote 16.3.2026

Ilmarisen suhdanneindeksi: Työntekijämäärien kehitys jakaa Suomen kahtia

Työntekijämäärä väheni helmikuussa Ilmarisen suhdanneindeksiin kuuluvissa yrityksissä -0,3 prosenttia verrattuna edelliseen vuoteen. Alueellisesti tarkasteltuna Länsi- ja Pohjois-Suomessa työntekijämäärät nousivat, kun taas Itä- ja Etelä-Suomessa suunta oli alaspäin.

Ilmarisen suhdanneindeksi: Työntekijämäärien kehitys jakaa Suomen kahtia
Lisää uutisia ja tiedotteita
Sivu päivitetty viimeksi