Uusi ammatillisen kuntoutuksen kokeilu alkaa – tavoitteena nopeampi työllistyminen
Ilmarinen ja Eezy Työllisyyspalvelut aloittavat uuden, tulosperusteisen ammatillisen kuntoutuksen kokeilun. Tavoitteena on vahvistaa kuntoutuksen tuloksellisuutta, nopeuttaa asiakkaiden työllistymistä ja rakentaa asiakkaalle nopealla tahdilla etenevä, työelämälähtöisistä ratkaisuista koostuva palvelukokonaisuus.
Työllisyyspalveluissa tulosperusteinen malli, jossa palkkio maksetaan palveluntuottajalle ainoastaan tuloksesta, on ollut käytössä jo pitkään.
– Haluamme nyt tuoda tämän toimintatavan myös Ilmarisen ammatillisen kuntoutuksen palveluihin. Testaamme tulosperusteisen mallin toimivuutta ammatillisen kuntoutuksen palveluissa ja arvioimme sen soveltuvuutta mahdolliseen laajempaan käyttöön, sanoo Ilmarisen kuntoutus- ja työkyvyttömyyseläkepalveluiden osastonjohtaja Kaisa Valppu.
Tavoitteena nopeampi työllistyminen
Ilmarisen nykyiset ammatillisen kuntoutuksen palvelut perustuvat selkeästi määriteltyihin palvelukokonaisuuksiin ja vaiheisiin. Uudessa kokeilussa lähtökohta on toinen.
– Ratkaisevaa ei ole se, miten palvelu toteutetaan, vaan se, että asiakas löytää mahdollisimman nopeasti terveydentilalleen sopivan tien takaisin työelämään. Palveluntuottaja vastaa kokonaisuudesta ja saa korvauksen vain toteutuneista tuloksista, Valppu kertoo.
Aktiivista uravalmennusta terveydentila huomioiden
Ammatillisen kuntoutuksen asiakkaille kokeilu tarjoaa aktiivista uravalmennusta. Tavoitteena on löytää mahdollisimman nopeasti terveydentilalle soveltuva työllistävä ratkaisu.
Eezy työllisyyspalveluille uudenlainen toimintamalli antaa mahdollisuuden innovoida palvelua ja hyödyntää menetelmiä, jotka auttavat asiakasta parhaiten kohti työelämää.
– Valitsimme Eezy Työllisyyspalvelut kumppaniksi heidän vahvan kokemuksensa ja näyttöjensä vuoksi tulosperusteisten palvelujen tuottajana, Valppu sanoo.
Palvelu mukautuu muuttuviin tilanteisiin
Tulosperusteinen malli tuo mukanaan selkeitä hyötyjä: palvelu mukautuu nopeammin muuttuviin tilanteisiin ja asiakkaan tarpeisiin. Onnistumista mitataan sillä, mikä merkitsee eniten, eli konkreettisella työllistymisellä ja asiakaskokemuksella. Kokeilulla haetaankin ammatillisen kuntoutuksen palveluihin uudenlaista ketteryyttä ja ratkaisukeskeisyyttä.
Nykyinen työmarkkinatilanne on haastava: avoimia työpaikkoja on vähemmän ja kilpailu kovaa. Silti onnistumisia on mahdollista saada aikaan.
– Uskomme, että juuri nyt tarvitaan entistä joustavampia ja tavoitteellisempia tapoja toimia, jotka tukevat asiakkaiden etenemistä tiukoissakin olosuhteissa. Uskomme, että kokeilulla on mahdollista tehostaa ammatillisen kuntoutuksen tuloksellisuutta. Odotamme innolla kokeilun tuloksia ja ennen kaikkea asiakkaitamme hyödyttäviä onnistumisia, Kaisa Valppu sanoo.
Lisätietoja
- Kaisa Valppu, osastonjohtaja, kuntoutus- ja työkyvyttömyyseläkepalvelut, Ilmarinen
050 4420 350, kaisa.valppu@ilmarinen.fi - Sanna Voutilainen, asiakkuusjohtaja, Eezy Työllisyyspalvelut, p. 050 595 3331, sanna.voutilainen@eezy.fi
Lue lisää
Ajankohtaista
Työkyvyttömyyseläkkeen saajille suunnitellaan joustavampaa mallia työansioiden ja eläkkeen yhdistämiseen
Uusi malli mahdollistaisi joustavamman työskentelyn työkyvyttömyyseläkkeellä. Uusi joustomalli etenee nyt eduskuntaan käsiteltäväksi. Sen on tarkoitus tulla voimaan vuoden 2028 alussa.
Ilmarisen alkuvuosi: Asiakashankinta ennätystasolla, vakavaraisuus säilyi vahvana
Ilmarisen sijoitustuotto oli tammi-maaliskuussa -0,5 prosenttia. Vakavaraisuus on vahva ja kustannustehokkuus hyvällä tasolla. Asiakashankinnassa alkuvuosi sujui ennätysvauhdissa.
Ilmarisen suhdanneindeksi: Työntekijämäärien kehitys kääntyi vihdoin positiiviseksi
Työntekijämäärä nousi maaliskuussa Ilmarisen suhdanneindeksiin kuuluvissa yrityksissä +0,1 prosenttia verrattuna edelliseen vuoteen. Plusmerkkinen tulos on ensimmäinen lähes kolmeen vuoteen.