Työnantaja, muista työeläkevakuuttaa ukrainalainen työntekijä
Työnantaja, oletko palkkaamassa ukrainalaisen työntekijän? Työnantajana, sinun on vakuutettava myös Suomessa työskentelevä ukrainalainen turvapaikanhakija työeläkelakien mukaisesti, jos työeläkevakuuttamisen edellytykset täyttyvät.
Suomen työeläkelainsäädännössä lähtökohtana on, että kaikki maassamme tehtävä työ vakuutetaan Suomessa, työntekijän kansalaisuudesta riippumatta. Näin ukrainalainen työsuhteessa oleva työntekijä vakuutetaan työntekijän eläkelain (TyEL) mukaan.
Mikäli ukrainalaisella työntekijällä on Suomen oleskelulupa tilapäisen suojelun perusteella, työntekijän työeläkevakuuttamisen edellytykset määräytyvät samalla tavoin kuin muillakin maassamme työskentelevillä työntekijöillä.
Työnantajalla on velvollisuus tarkastaa, että työntekijällä on työnteko-oikeus Suomessa.
- Lue lisää Eläketurvakeskuksen sivuilta (etk.fi)
- Lue lisää ulkomailta Suomeen saapuvan työntekijän vakuuttamisesta.
Ajankohtaista
Työnantaja, yrittäjä, eläkkeensaaja – vuoden 2027 työeläkeindeksi ja palkkakerroin on vahvistettu
Sosiaali- ja terveysministeriö on vahvistanut työeläketurvaa koskevat indeksit vuodelle 2027. Työeläkeindeksi on ensi vuonna 3184, mikä tarkoittaa noin 2,6 prosentin korotusta eläkkeisiin vuodenvaihteessa. Palkkakertoimeksi vahvistettiin 1,773. Vuoteen 2026 verrattuna palkkakerroin nousee noin 3,6 prosenttia.
Ilmarisen sijoitukset tuottivat 6,2 prosenttia eli 4,2 miljardia euroa
Työeläkeyhtiö Ilmarisen sijoitukset tuottivat tammi–syyskuussa 6,2 prosenttia. Sijoitusten markkina-arvo nousi ennätystasolle, 71 miljardiin euroon.
Tutkimus: Ilmarinen on hyvämaineisin ja luotetuin eläkeyhtiö
Ilmarisen maine on ennätystasolla vuoden 2026 Luottamus & Maine -tutkimuksessa. Ilmarinen on tutkimuksessa mitatuista eläkeyhtiöistä tunnetuin, hyvämaineisin ja luotetuin. Samalla Ilmarinen vahvisti etumatkaansa kilpailijoihinsa nähden.