Ajankohtainen huominen
Ajankohtainen huominen tarjoaa näkökulmia eläketurvaan, talouteen, työkykyyn ja työelämään. Tervetuloa mukaan!
Pinnalla juuri nyt
Miten työelämä voisi tukea mielenterveyttä?
Työelämä nähdään usein uhkana mielenterveydelle, mutta voisiko asia olla päinvastoin? Kuinka mieleltään terve ihmisen täytyy olla ollakseen työkykyinen? Entä miten työelämä voisi parhaiten tukea yksilön mielenterveyttä? Katso videolta, mitä sosiaalipsykiatrian professori Sami Pirkola ja Ilmarisen asiantuntijapsykologi Simo Levanto vastaavat kysymyksiin.
Miten voit tukea omaa ja työntekijöittesi työkykyä?
TyökykyAreena tarjoaa käytännönläheisesti tietoa siitä, miten työkykyä voi edistää työpaikoilla ja miten työkykyriskejä voi ennakoida ja hallita. Kannattaa tutustua myös asiakkaillemme suunnattuihin monipuolisiin koulutuksiin ja webinaareihin.
Tutustu TyökykyAreenaan
Blogit ja artikkelit
Työelämä nähdään usein uhkana mielenterveydelle, mutta voisiko asia olla päinvastoin? – Katso video
Mielenterveydestä ja työelämästä keskustellaan paljon, mutta usein uhkakuvien kautta. Mielenterveyspoissaolot ovat lisääntyneet erityisesti nuorten keskuudessa. Mistä tämä johtuu? Miten työelämää voitaisiin kehittää niin, että työ olisi hyväksi mielenterveydelle? Muun muassa näitä kysymyksiä pohdimme Ajankohtainen huominen -videolla.
Työelämä nähdään usein uhkana mielenterveydelle, mutta voisiko asia olla päinvastoin? – Katso video
Koska vietit viimeksi hetken työeläkeotteesi parissa?
Työeläkeotteellesi päivittyy kuukausittain tärkeää tietoa tulevasta eläkkeestäsi. Muista käydä tarkastamassa se säännöllisesti OmaEläke-palvelussa, sillä eläkekertymäsi kasvaa joka kuukausi. Tuleva eläkkeesi perustuu työeläkeotteen sisältämiin tietoihin. Siksi on tärkeää ja oma tehtäväsi varmistaa vuosittain, että eläkkeen perusteena olevat palkkatietosi ovat oikein.
Sairausloma – mitä työntekijän tulisi tietää?
Sairauslomista puhutaan paljon ja sanoma riippuu paljon siitä, kuka puhuu. Työnantajat korostavat työkyvyttömyyden kustannuksia ja työpaikalle poissaoloista aiheutuvaa haittaa. Esihenkilöt tuskailevat, miten organisoida päivittäiset työt puuttuvista työntekijöistä huolimatta. Työkaverit puolestaan voivat joutua tekemään ylimääräisiä töitä tai ainakin selittämään kysyjille, miksi kollega ei ole paikalla. Vähemmälle on jäänyt sairauden vuoksi töistä poisjääneen työntekijän näkökulma.
Seniorisäätiössä tavoitteena on tehdä ikäihmisistä aktiivisia toimijoita
Helsingin Seniorisäätiön viidessä palvelukodissa tarjotaan ikäihmisille turvallista ja yksilön tarpeet huomioivaa hoivaa. Seniorisäätiön matala organisaatio auttaa toiminnan kehittämisessä ja henkilöstön työkyvyn varmistamisessa. Säätiön toimitusjohtaja Marika Metsähonkalan mielestä mainettaan paremmalle hoiva-alalle pitäisi voida rekrytoida työntekijöitä nykyistä ketterämmin.
Uutiset ja tiedotteet
Vielä harva yritys tunnistaa vastuullisuuden merkityksen liiketoiminnalle
Kyselytutkimuksen mukaan Uudellamaalla toimivista yrityksistä kolmannes on määritellyt liiketoimintansa kannalta merkittävimmät teemat vastuullisuudelle. – Ensimmäinen askel on juuri tunnistaa yritykselle vastuullisuuden kannalta olennaiset asiat. Siinä pk-yrittäjä voi yllättyä myönteisesti, mitä kaikkea yrityksessä jo tehdään vastuullisesti. Rohkaisen kaikkia kartoittamaan oman yrityksensä vastuullisuuden! Ilmarisen yritysvastuupäällikkö Eveliina Leino sanoo.
Ilmarisen lapsiparkki on Vuoden vastuullisuusteko numero kaksi
Ilmarisen lapsiparkki äänestettiin toiselle sijalle Oikotien Vuoden vastuullisuusteko -kampanjassa. Kirimme mitalikärkeen kymmenen finalistin joukosta.
Ilmarinen toimi kumppanina Harvardin opiskelijoiden kenttätutkimuksessa
Ryhmä Harvardin yliopiston opiskelijoita vieraili Ilmarisessa esittelemässä tuloksia kenttätutkimuksesta, jota Ilmarinen oli kumppanina mahdollistamassa. Projektissa opiskelijat pyrkivät kartoittamaan erityisesti nuorten tietämystä eläkejärjestelmästä.
Koulutukset ja webinaarit
Järjestämme tapahtumia, koulutuksia ja webinaareja asiakkaillemme maksuttomina asiakasetuina. Valitse sinulle sopivimmat ja ilmoittaudu mukaan!
-
Työkykywebinaari – Hyvää yhteistyötä nelikannassa 23.5.2023
Tule kuulemaan, miten voit edistää henkilöstösi työkykyä tiiviissä yhteistyössä työterveyden, eläkevakuutusyhtiön ja tapaturmavakuutusyhtiön kanssa. Mikä rooli yhteistyöllä on yrityksesi työkykyjohtamisessa? Mitä yhteistyöllä tavoitellaan ja tukevatko tavoitteet yrityksesi strategiaa? Miten tunnistat nelikantayhteistyön ohjausryhmän nykytason ja kehität sitä.
Tutustu ja ilmoittaudu -
Webinaari – Lähestyykö eläkeikä? 30.5.2023
Omannäköinen eläkeaika -webinaari on tietoisku sinulle työntekijä. Saat tietoa muun muassa omasta eläketurvastasi ja eläkeiästäsi. Myös työskentely eläkkeen rinnalla on teema, jota moni pohtii vaihtoehtona eläkeiän lähestyessä. Webinaarissa käydään läpi tutkimustuloksia eläkeläisten työnteosta ja työterveyslääkäri antaa vinkkejä eläkkeelle siirtyvälle.
Tutustu ja ilmoittaudu -
Työkykywebinaari – Monimuotoisuus voimavarana, 1.6.2023
Tämän päivän työelämässä tarvitaan kaikkien työkykyä. Tämä edellyttää, että erilaisuus ymmärretään mahdollisuutena, joka rikastuttaa työpaikkoja. Tule kuulemaan keinoja huomioida työntekijöiden nepsy-haasteet ja oppimaan sopivia keinoja tukea neurodiversiteettiä.
Tutustu ja ilmoittaudu
Tilaa Ilmarisen uutiskirjeitä
Kiinnostaako sinua oma eläketurva tai kenties talous ja vastuullisuus? Vai vastaatko yrityksesi työeläkeasioiden hoitamisesta? Tilaa tältä sivulta haluamasi kirjeet, niin saat sinua kiinnostavaa asiaa suoraan sähköpostiisi. Muista valita samalla kertaa kaikki aiheet, joista haluat saada viestejä.
Tilaa uutiskirje