Blogit

Kun talous on tiukilla, katse kääntyy eläkkeisiin

Kuumana käyvä eläkekeskustelu on seurausta julkisen talouden heikosta tilanteesta, ei niinkään tarpeesta uudistaa eläkejärjestelmää.

Alkuvuoden aikana on keskusteltu eläkkeiden leikkaamisesta, nuorten asemasta ylisukupolvisessa ketjussa sekä eläkkeiden kertymisen perusteista.

Keskustelusta voi saada sen kuvan, että eläkejärjestelmä on remontin tarpeessa. Eläkejärjestelmämme rahoituksellinen tilanne on kuitenkin vakaa ja eläkkeelle jäädään jo nyt aiempaa myöhemmin.

On tärkeää huomata, että keskustelua ei käydä nyt eläkejärjestelmästä johtuvista syistä. Ei siis olla hakemassa ratkaisua eläkejärjestelmän rahoitukselliseen tilanteeseen. Ei ole myöskään kyse siitä, että eläke-etuuksia pidettäisiin liian hyvinä tai että eläkemaksuihin kohdistuisi yhtäkkiä yllättäviä nousupaineita.

Kun ajat ovat kovat ja leikkauslistat pitkiä, kurotellaan usein sinne, missä rahoituksellinen tilanne on hyvä, kuten esimerkiksi juuri eläkejärjestelmän suuntaan.

Eläkkeelle jäädään aiempaa myöhemmin

Saimme vastikään hyviä uutisia, kun Eläketurvakeskus kertoi, että eläkkeellesiirtymisikä on myöhentynyt (etk.fi) odotettua enemmän. Tämä on hyvä osoitus siitä, että eläkejärjestelmässä on tehty pitkäjänteisesti töitä kestävyyden eteen.

Vuonna 2009 hallitus ja työmarkkinajärjestöt sopivat, että keskimääräisen eläkkeellesiirtymisiän odotteen tuli nousta vähintään 62,4 vuoteen viimeistään vuonna 2025. Tavoite on toteutunut ennakoitua paremmin, ja odote on nyt lähes vuoden tavoiteltua korkeampi, 63,2. Suunta on oikea, mutta on tärkeää huolehtia siitä, että sama myönteinen kehitys jatkuu myös tästä eteenpäin. Pidempään työskentely vahvistaa työeläketurvan rahoitusta ja lisää samalla valtion ja kuntien verotuloja.

Olemme kansainvälisen vertailun kärkeä

Ei ole sattumaa, että Suomen eläkejärjestelmä on hyvässä kunnossa. Eläkejärjestelmästämme on pidetty vuosikymmenten mittaan hyvää huolta. Tarvittaessa muutoksia on tehty huolella valmistellen ja pitkäjänteisesti, asiantuntijoita hyödyntäen ja huomioiden muun muassa väestörakenteessa tapahtuvat muutokset. Hyvästä tilanteesta kertovat muun muassa kansainvälisen vertailun tulokset. Suomen eläkejärjestelmä sijoittui kahdeksanneksi kansaivälisessä Mercer CFA Institute Global Pension Index -vertailussa 2025 (etk.fi), jossa mukana oli kaikkiaan 52 maata. Eläkejärjestelmän hallinnon luotettavuudessa Suomi arvioidaan edelleen maailman parhaimmaksi.

Pian voimaan tuleva eläkeuudistus parantaa edelleen eläkejärjestelmän rahoituksellista asemaa. Sijoitusriskiä kasvattamalla nostetaan pitkän aikavälin tuotto-odotusta ja sitä kautta poistetaan osaltaan painetta nostaa eläkemaksuja. Tuotto-odotuksen nosto yhdistettynä uudistukseen niin ikään liittyvään rahastointiasteen nostoon parantaa myös ylisukupolvista oikeudenmukaisuutta.

Keskustelu kaipaa faktoja ja lisää luottamusta

On varmaa, ymmärrettävää ja toivottavaakin, että eläkkeistä keskustellaan, ovathan ne niin merkittävä osa sosiaaliturvaamme. Epäluottamusta kylvävä keskustelu ja kriittiset avaukset ovat kuitenkin omiaan nakertamaan jo nykyisellään heikkoa luottamusta eläketurvan riittävyyttä ja kestävyyttä kohtaan. Tämä on hallaa erityisesti nuorempien ja tulevien työikäisten mielikuvalle suomalaisesta eläketurvasta.

Työeläketurvan toimeenpanijoina meidän on tärkeää osallistua keskusteluun ja väsymättä jaksettava oikaista mahdollisia vääriä käsityksiä, puolustaa hyvää, toimivaa systeemiä ja selittää sitä auki. Samalla kuitenkin tiedostaen, että tuoreinkaan eläkeuudistus ei varmasti ollut kaikki ongelmat ratkaiseva lajinsa viimeinen.

Mikko Mursula
toimitusjohtaja, Ilmarinen

Lisää uusi kommentti

0/4000
Viesti on pakollinen
Nimi on pakollinen
Sähköpostiosoite on pakollinen

Lisää aiheesta

Blogit 23.4.2026

Miksi työkykydata kuuluu johtoryhmän pöydälle?

Olen työurani aikana ollut mukana kehittämässä toimintamalleja useissa tilanteissa, joissa muutostarve on ollut suuri. Tavoitteena on ollut tehokkuuden, tuloksellisuuden ja asiakaskokemuksen parantaminen. Yhteinen nimittäjä näille uudistuksille on ollut digitalisaatio – eli tapa yhdistää liiketoiminta, prosessit ja teknologia uudella tavalla.

Miksi työkykydata kuuluu johtoryhmän pöydälle?

Blogit 20.4.2026

Onko vastuullisuudella enää väliä?

Vastuullisuustyötä haastetaan nyt monesta suunnasta, mutta sen tärkeys ei ole kadonnut mihinkään. Nyt onkin hyvä hetki erottautua muista ja osoittaa että vastuullisuus on tekoja, ei pelkkää puhetta verkkosivuilla. Tutkimuksemme mukaan yritykset ovat yhä onneksi valmiita panostamaan työntekijöidensä työkykyyn osana sosiaalista vastuutaan.

Onko vastuullisuudella enää väliä?

Blogit 16.4.2026

Miksi tekoäly ei näy Ilmarisen suhdanneindeksissä?

Tekoälystä puhutaan juuri nyt tavalla, josta voisi päätellä työelämän menneen jo kokonaan uusiksi. Uutisotsikoissa tekoäly uhkaa asiantuntijatyötä, korvaa tehtäviä ja mullistaa toimistot. Silti Ilmarisen suhdanneindeksissä tämä murros ei ainakaan vielä näy sillä tavalla kuin moni ehkä odottaisi.

Miksi tekoäly ei näy Ilmarisen suhdanneindeksissä?
Lisää ajankohtaisia artikkeleita
Sivu päivitetty viimeksi