Uutinen 9.5.2022

Työnantaja, muista työeläkevakuuttaa ukrainalainen työntekijä

Työnantaja, oletko palkkaamassa ukrainalaisen työntekijän? Työnantajana, sinun on vakuutettava myös Suomessa työskentelevä ukrainalainen turvapaikanhakija työeläkelakien mukaisesti, jos työeläkevakuuttamisen edellytykset täyttyvät.

Suomen työeläkelainsäädännössä lähtökohtana on, että kaikki maassamme tehtävä työ vakuutetaan Suomessa, työntekijän kansalaisuudesta riippumatta. Näin ukrainalainen työsuhteessa oleva työntekijä vakuutetaan työntekijän eläkelain (TyEL) mukaan.

Mikäli ukrainalaisella työntekijällä on Suomen oleskelulupa tilapäisen suojelun perusteella, työntekijän työeläkevakuuttamisen edellytykset määräytyvät samalla tavoin kuin muillakin maassamme työskentelevillä työntekijöillä.

Työnantajalla on velvollisuus tarkastaa, että työntekijällä on työnteko-oikeus Suomessa.

Ajankohtaista

Uutinen 21.11.2025

Työeläkemaksut vuodelle 2026 on vahvistettu

Sosiaali- ja terveysministeriö on vahvistanut vuoden 2026 työeläkevakuutusmaksut. Työnantajan eläkevakuutuksen (TyEL) keskimääräinen perittävä maksu on 24,4 prosenttia palkkasummasta vuonna 2026.

Työeläkemaksut vuodelle 2026 on vahvistettu
Lisää uutisia ja tiedotteita
Sivu päivitetty viimeksi