Yrittäjä sinnittelee: Tässä kolme yleisintä syytä!

Naapurustossani on monia yrittäjiä. Muutamilla menee ihan kivasti, mutta suurin osa sinnittelee jotenkuten. Sinnittelyn syitä on karkeasti kolme: ensinnäkin taloudellinen tilanne on todella vaikea. Toisekseen kaikenlainen byrokratia veroineen, maksuineen, lakeineen ja lomakkeineen tuntuu vievän yrityksen pyörittämisen ajasta paljon ja hermoista leijonan osan. Kolmanneksi oma työkunto mietityttää. Löytyisikö yrittäjien tilanteeseen jotain helpotusta?

Maamme taloudellinen tila on ollut pitkään mollivoittoinen, mutta tilanne ei voi jatkua ikuisesti. Toiseen sinnittelyn syyhyn eli byrokratian määrään, joka kuormittaa ja vie aikaa, me suuret toimijat yritämme löytää ratkaisuja olemalla askeleen edellä. Haluamme olla apuna, jotta akuutit ongelmat ja vaatimukset olisi helpompi hoitaa. On ratkaisevan tärkeää löytää tapa sovittaa yhteen yrittäjien ja mikroyritysten toive henkilökohtaisesta yhden luukun palvelusta ja se, että palvelut siirtyvät yhä enemmän digitaalisiksi.

Jos sairaus iskee, mikroyrittäjä venyy

Kolmas sinnittelyn syy eli työkunto ja työkyky flunssakaudella on meistä monella koetuksella. Jos flunssa iskee päälle, voi selvitä muutamalla päivällä tai viikolla taudin ärhäkkyyden mukaan. Tämäkin vaatii usein yrittäjältä todellista venymistä. Mutta kun yrittäjä Seijan selkä pamahtaa tai yrittäjä Nikon nilkka vaatii leikkauksen, puhutaan kuukausista, jolloin hän ei ehkä tiedä, miten saa hommat hoidettua ja laskut maksettua.

Mikroyrittäjänä toimiva tuttavani työllistää itsensä lisäksi kaksi henkilöä. Koronan aikana yrityksessä jouduttiin hakemaan tuloa aivan uusista paikoista ja silti kiristämään vyötä. Siinä tilanteessa helpotti kuitenkin, kun tiesi kaikkien olevan samassa jamassa. Nyt tilanne on taas hankala. Pimeys ja talouden yskähtely koskettaa meitä kaikkia, mutta jos sairaus iskee – joko itse yrittäjään tai työntekijään, joutuvat yrittäjät ja mikrotyönantajat aivan eri veneeseen.

Työntekijän sairastaminen menee edelle

Tuttavallani on lonkkaleikkaus edessä. Hän on joutunut muutamaan otteeseen siirtämään leikkaukseen menoa, koska toinen hänen työntekijöistään on sairastunut ja joutunut sen vuoksi olemaan useampia pidempiä jaksoja pois töistä. Ei tarvitse olla yrittäjä ymmärtääkseen, että tilanne on kestämätön.

Löytyykö mitään ratkaisua tai edes helpotusta yrittäjälle tällaisessa tilanteessa? Voiko yrittäjä yrittää ennaltaehkäistä tällaisen tilanteen syntymistä?

Toki vakuuttamalla itsensä ja yrityksensä mahdollisimman hyvin voi eri tilanteisiin yrittää varautua. Mutta yleiseen taloudellisen tilanteen vaikutuksiin ei ole helppoja ratkaisuja. Valitettavasti olemme saaneet lukea, kuinka konkurssien määrä on edelleen kasvanut ja suuri osa niistä tapahtuu yksin- tai mikroyrittäjille.

Jaettu tuska ei ole moninkertainen tuska

Työkuntoasiaankaan ei ikävä kyllä löydy yhtä, kaikille sopivaa ja helppoa ratkaisua, mutta joskus hyvä vinkki saattaa olla kultaakin arvokkaampi oikealla hetkellä. Lonkkaleikkausta siirtänyt tuttavani sai vinkin siitä, mitkä kaikki tahot voivat häntä tilanteessa auttaa. Hän tajusi ottaa avun vastaan, ja leikkaus on merkitty vihdoin kalenteriin.

Opetus on meille kaikille se, ettei yksin tarvitse, eikä yleensä kannata yrittää ratkoa ongelmia. Yksinyrittäjän ei nimestään huolimatta kannata olla aina yksin, eikä mikroyrittäjän sinnitellä hamaan tappiin ilman apuja.

Katja Atsar
työkykyjohtamisen kehityspäällikkö
Ilmarinen

Tule mukaan webinaariimme 14.1. 

Webinaarissamme kuulet, miten mikroyrittäjät voivat ja miten omaa tilannetta voi helpottaa. Ilmoittaudu mukaan Mikrot välittävät työkyvystä -webinaariin 14.1!

Lue lisää

• Yrittäjän hyvinvointi ja työkyky - Ilmarinen