Arbetstagarnas arbetspensionsavgift förenhetligas 2026
År 2026 slopas den förhöjda arbetspensionsavgiften och -tillväxten för arbetstagare i åldern 53–62 år. Från och med början av året är avgiften densamma för arbetstagare i alla åldrar, 7,30 procent av lönen oberoende av ålder.
År 2025 är arbetstagarens avgift 7,15 procent av lönen för personer under 53 år och över 62 år och 8,65 procent av lönen för personer i åldern 53–62 år.
Arbetstagarnas pensionsavgiftsprocent blir lika för alla från och med 2026
Övergångsperioden för pensionsreformen 2017 löper ut 2025. I och med detta försvinner den förhöjda arbetspensionsavgiften och den förhöjda pensionstillväxten för arbetstagare i åldern 53–62 år. När den förhöjda arbetspensionsavgiften försvinner 2026, riktas dess inverkan (0,3 procent av ArPL-lönesumman) jämnt på arbetsgivarens och arbetstagarnas arbetspensionsavgifter i alla åldrar. Pensionsavgiften blir densamma för alla arbetstagare i åldern 17–68 år, dvs. 7,30 procent av lönen.
Arbetspensionsavgiften för arbetstagare i åldern 53–62 år har hittills varit högre än för andra åldersklasser och på motsvarande sätt har deras pension tjänats in med en högre intjäningsprocent. Jämfört med 2025 stiger pensionsavgiften för arbetstagare under 53 år och över 62 år med 0,15 procentenheter och för 53–62-åringar med 1,35 procentenheter.
Arbetsgivarens avgift är nästa år i genomsnitt 17,10 procent av lönerna.
Läs mer på TELA:s webbplats (på finska) (tela.fi)
Arbetsgivare och löneräknare: beakta ändringen i tid
Säkerställ att även företagets löneadministration beaktar ändringen i löneräkningen. Slopandet av den förhöjda arbetspensionsavgiften påverkar arbetspensionsavgiften för dina 53–62-åriga arbetstagare. Från och med början av 2026 ska du ta ut en lika stor arbetspensionsavgift av alla arbetstagare, oavsett ålder.
Vi berättar mer om ändringarna under ett webbinarium vid årsskiftet
Den 27.11.2025 ordnar vi ett avgiftsfritt webbinarium som riktar sig särskilt till dem som arbetar inom ekonomi- och löneadministration. Läs mer och anmäl dig (på finska)
Aktuellt nu
Arbetspensionsavgifterna har fastställts för år 2026
Social- och hälsovårdsministeriet har fastställt arbetspensionsavgifterna för år 2026. Den genomsnittliga pensionsavgiften för arbetsgivaren (ArPL) är 24,4 procent av lönesumman år 2026.
De övre åldersgränserna för ArPL- och FöPL-försäkringarna ändras 2026
I pensionsreformen 2017 kom man överens om en övre åldersgräns för ArPL- och FöPL-försäkringarna som baserar sig på födelseåret. Ändringen påverkar från och med början av 2026, när personer födda 1958 och senare försäkras och de fortfarande tjänar in pension 2026.
Arbetsgivare, företagare, pensionstagare – arbetspensionsindexet och lönekoefficienten för år 2026 är fastställda
Social- och hälsovårdsministeriet har fastställt indextalen relaterade till arbetspensionsskyddet för år 2026. Arbetspensionsindexet för år 2026 är 3104, vilket innebär en höjning av pensionerna med cirka 0,9 procent vid årsskiftet. Lönekoefficienten fastställdes till 1,712, en ökning på 2,3 procent jämfört med år 2025.