Arbetslivspension

Om du redan har uppnått den lägsta åldern för ålderspension beviljas pensionen direkt som ålderspension.

• den nedre åldersgränsen för ålderspension för personer födda 1958 är 64 år
• den nedre åldersgränsen för ålderspension för personer födda 1959 är 64 år och 3 månader
• den nedre åldersgränsen för ålderspension för personer födda 1960 är 64 år och 6 månader
• den nedre åldersgränsen för ålderspension för personer födda 1961 är 64 år och 9 månader
• den nedre åldersgränsen för ålderspension för personer födda 1962 är 65 år

Exempel:

Mika är född 6.5.1959 och ansöker om arbetslivspension från och med 1.10.2023.

Mika har inte rätt till arbetslivspension eftersom han har uppnått den lägsta åldern för ålderspension 6.8.2023 (64 år 3 mån.). Pensionen beviljas direkt som ålderspension från och med 1.9.2023.

Partiell förtida ålderspension utgör inget hinder för erhållande av arbetslivspension, om de övriga villkoren för erhållande av arbetslivspension uppfylls. Om arbetslivspension beviljas, dras den partiella förtida ålderspensionen in till den sista dagen i den månad som föregår begynnelsetidpunkten för arbetslivspensionen. Om arbetslivspensionen börjar 1.10.2023, dras den partiella förtida ålderspensionen in 30.9.2023. Beloppet av den partiella förtida ålderspensionen beaktas dock i beloppet av arbetslivspensionen.

• Mikaels anställningsförhållande har upphört 7.6.2022 och han fyller 63 år 11.8.2023.

Mikael har inte rätt till arbetslivspension, eftersom det har gått över 12 månader sedan arbetet i huvudsysslan upphörde till den nedre åldersgränsen för arbetslivspension.

• Milla har i 41 år arbetat med ansträngande och slitsamma arbetsuppgifter. Hon har övergått till att arbeta 4 timmars arbetsdagar på deltid i början av 2022. Milla fyller 63 år 15.8.2023.

Milla har inte rätt till arbetslivspension, eftersom det har gått över 12 månader sedan arbetet i huvudsysslan upphörde till den nedre åldersgränsen för arbetslivspension.

• Mika har i 42 år arbetat med ansträngande och slitsamma arbetsuppgifter. Han har arbetat som timmerman inom byggbranschen och på grund av sitt hälsotillstånd lättat på arbetet från och med 11.5.2021. Då övergick han till att arbeta som arbetsledare hos samma arbetsgivare och fortsatte hälften av sin arbetstid som timmerman. I arbetet som arbetsledare planerar Mika arbetslistorna, skaffar ersättare, övervakar arbetet, gör materialanskaffningar samt planerar budgeten och följer upp hur den genomförs. Arbetslivspensionsåldern 63 år uppnås 4.5.2023.

Hälften av Mikas arbetstid som arbetsledare är lätt kontorsarbete som inte betraktas som ansträngande och slitsamt arbete. Hälften av arbetstiden är timmermansarbete som betraktas som ansträngande och slitsamt arbete. Eftersom Mika har arbetat över 12 månader i en lättare arbetsbeskrivning som inte kan anses vara ansträngande och slitsamt arbete i huvudsyssla, har han inte rätt till arbetslivspension.

Vid bedömningen av om arbetet i betydande grad innehåller en eller flera av de faktorer som ökar ansträngningen och slitaget och som nämns i punkterna 1–6 beaktas också:

1. Exceptionella fysikaliska faktorer i arbetet
2. Användning av skyddsutrustning som ökar belastningen
3. Skiftarbete som innefattar upprepat nattarbete eller som annars är belastande samt
4. Återkommande långa arbetsskift
5. Företagare har en belastande bundenhet till produktionsdjur dygnet runt.

Enbart en tilläggsfaktor berättigar inte till arbetslivspension.

Om du inte har rätt till invalidpension eller delinvalidpension, ger vi endast ett beslut om arbetslivspension.

Om du konstateras ha rätt till invalidpension ber vi om ditt samtycke till att den beviljas. Om du konstateras ha rätt till delinvalidpension ger vi dig ett separat förhandsbeslut om detta.

Om du är berättigad till arbetslivspension får du först ett positivt förhandsbeslut av oss. Ditt förhandsbeslut är i kraft i sex månader. 

När du vill gå i arbetslivspension ska du komma överens med din arbetsgivare om att gå i pension. Meddela oss när du vill gå i pension. Du får anmälningsblanketten tillsammans med förhandsbeslutet.

Vi ger dig ett beslut om utbetalning av arbetslivspension när vi har fått din anmälan om att du går i pension och din arbetsgivare har anmält inkomsterna för månaden före pensionen börjar till inkomstregistret.

Arbetslivspension beviljas alltid tills vidare och pensionen börjar den första dagen i månaden.

Ett beslut om utbetalning av pensionen ges och utbetalningen börjar i allmänhet under den månad då pensionen börjar, eftersom vi väntar på de inkomster för den senaste månaden som din arbetsgivare har registrerat.

Du får också ett arbetspensionskort hem per post inom cirka två veckor efter att beslutet har getts.

Det är möjligt att du får ett avslag på pensionsbeslutet även om din egen läkare och arbetsgivare har bedömt att du har rätt till arbetslivspension.

Om du inte är nöjd med beslutet kan du söka ändring i det.

Läs om hur du kan söka ändring i ditt beslut.

Exempel 1: Kombinationsfordonsförare Heikki

Yrke: kombinationsfordonsförare

Utbildning: medborgarskola, företagarkurs, behörighetsutbildning för förare

Heikki har arbetat som montör, produktionsarbetare, svetsare och truckförare i sammanlagt 8,5 år, som bussförare i 5 år, som timmerman i 14 år och senast som kombinationsfordonsförare i 18 år. Sammanlagt har Heikki en 45,5 års arbetskarriär. Enligt Heikki sker lastningen och lossningen i huvudsak med handkraft och med hjälp av pumpvagnar. Han upplever arbetet som psykiskt ansträngande, eftersom arbetsdagarna ofta är långa och man är tvungen att köra ett tungt fordon i vinterförhållanden och nattetid.

Enligt arbetsgivaren måste man lasta och lossa laster i arbetet. Lastningen är förknippad med arbetsskeden som kräver mycket kraft och belastar stöd- och rörelseorganen i samband med att man flyttar och fäster lasten. Arbetsdagarna är långa och arbetet utförs också under veckoslut.

Medicinsk bedömning

62-årig kombinationsfordonsförare med svår fetma (längd 183 cm, vikt 130 kg, BMI 38.8), typ 2-diabetes, ett följdtillstånd av en skada på rotatorkuffen i höger axel och artros som orsakar smärta vid fram- och sidolyft av överarmen horisontellt och uppåt. En kirurgisk korrigering av rotatorkuffen är inte möjlig. Sökanden har artros i högra knät både i den bärande leden och i den patellofemorala leden vilket orsakar en nedsättning på 5–10 grader i förmågan att sträcka ut knät och svårigheter att sätta sig på huk. Den sökandes hälsotillstånd är nedsatt på den nivån att den sökande är berättigad till delinvalidpension, men han är inte helt arbetsoförmögen.

Lösning

Arbetet som chaufför/produktionsarbetare, truckförare, bussförare, taxiförare och kombinationsfordonsförare uppfyller inte kriterierna för ett ansträngande och slitsamt arbete. I fråga om övriga arbeten uppfylls kriterierna för ett ansträngande och slitsamt arbete gällande arbetslivspensionen. Arbetet som kombinationsfordonsförare består av fysiskt tunga arbetsskeden, men inte i den omfattning som arbetspensionslagen förutsätter. De långa arbetsdagarna som Heikki nämner är ett tilläggskriterium till arbetslivspensionen som inte enbart berättigar till arbetslivspension.

Ansökan om arbetslivspension har avslagits eftersom Heikki inte har arbetat i 38 år inom ett ansträngande och slitsamt arbete. Man har också gett ett förhandsbeslut om delinvalidpension.

Heikki överklagade avslaget på arbetslivspension genom besvär.

Besvärsnämnden för arbetspensionsärenden avslår Heikkis besvär.

Besvärsnämnden bedömer att arbetet som kombinationsfordonsförare kräver uppmärksamhet och att arbetet är förknippat med situationer där den fysiska belastningen tillfälligt är krävande. Heikkis arbete som kombinationsfordonsförare eller andra arbeten inom transportbranschen kan dock inte i sin helhet anses ha inneburit sådan ansträngning på heltid som avses i 53 b § 1 mom. i lagen om pension för arbetstagare. I huvudsak har arbetet som förare bestått av bilkörning som orsakar mindre belastning. Besvärsnämnden konstaterar att Heikki under sin karriär har utfört uppgifter som uppfyller villkoren i 53 b § i lagen om pension för arbetstagare, men som helhet under en kortare tid än 38 år.

Exempel 2: Pappersarbetare Esko

Yrke: pappersarbetare

Utbildning: mellanskola -76, yrkesskola för kockar -78

Esko har en registrerad arbetshistoria på 44,5 år.

Enligt egen anmälan har Esko arbetat vid en pappersbeläggningsmaskin i olika vakanser: inom glättning / som tredje person i 15 månader, som underhållare / reserv i 25 år och som framställare av pasta sedan 2008. Karriären har inneburit tunga lyft i onaturliga arbetsställningar, kraftanvändning i vridande rörelser och långvariga rörelser med händerna uppe. Arbetsförhållandena är dammiga, varma, fuktiga, kalla och dragiga. Arbetet i den nuvarande vakansen sker på fyra olika våningar, man måste klättra upp för stegar för att komma upp på behållarna samtidigt som man bär med sig rengöringsredskap, förflytta tunga last- och lossningsslangar, hålla tryckslangar, öppna och stänga behållarnas manhålsluckor.

Enligt arbetsgivaren har han arbetat på pappersfabriken sedan år -79. Arbetet är treskiftsarbete. Arbetsuppgifterna i produktionen är mångsidiga och situationerna varierande. I arbetet ingår tung fysisk ansträngning och rivande rörelser. Arbetet sker på olika nivåer och på olika höjder. Arbetsförhållandena varierar: ibland arbetar man högt, på trånga ställen och i besvärliga kroppsställningar.

Arbetet består av terminalarbete, men vid produktionsapparaterna. Normalt är kontrollrumsarbetet cirka 50–65 procent av arbetstiden, beroende på vilken papperskvalitet som körs, hur recepten ändras eller hur störningssituationer förekommer. Undantag utgörs av driftstopp, varvid terminalarbetets andel är 0 procent och dagarnas innehåll är tvätt och underhåll av apparater.

Arbetsmiljön är en pappersfabrik där man exponeras för värme, temperaturväxlingar, damm, buller och variationer i hur hektiskt det är. I arbetet används skyddsutrustning (hörselskydd, ögonskydd, skyddsskor, hjälm/stötskyddskeps). Det finns en risk för olycksfall i arbetet (snubbling, halkning, krosskador, stötar, klämningar).

Medicinsk bedömning

Sökanden är en 62-årig pappersarbetare. Han har symtom i stöd- och rörelseorganen, KOL (kroniskt obstruktiv lungsjukdom), ögonsymtom, kranskärlssjukdom, en störning i kolesterolomsättningen, godartad prostataförstoring samt mycket lindrig sömnapné. Han har medicinering för KOL. Sökanden har haft en hjärtinfarkt 2006 och då gjordes en ballongvidgning och stentning. Det nämns inte om sömnapnén behandlas. Man har konstaterat förvrängningar i synen men synskärpan är 0,7 i båda ögonen. Han har genomgått ett korrigerande kirurgiskt ingrepp i senorna i högra axeln 4/2012. Man har konstaterat en ny partiell supraspinatusruptur i högra axeln och riktlinjerna för behandlingen är rehabiliterande. Han har genomgått en operation i AC-leden i vänstra axeln 2/2018. På grund av knäsymtom har man gjort en röntgenundersökning och inget avvikande konstaterades i den. I en magnetundersökning av vänstra vristen konstaterades 11/2021 en seninflammation och en partiell ruptur. Hans vänstra fot har börjat smälla våren 2022, symtomet har ansetts härstamma från senorna och tills vidare har riktlinjerna för behandlingen varit rehabiliterande. I beskrivningen av status 7.12.2022 är styrkan i sträckningen av vänstra foten svag och han lyckas inte gå på hälarna. På vänstra sidan finns fynd som tyder på tennisarmbåge, men i övrigt beskrivs hans funktionella situation som god. Den nedsatta arbetsförmågan blir under 2/5 och räcker inte till delinvalidpension. Den sökandes arbetsförmåga har dock blivit nedsatt på grund av sjukdom och möjligheterna att fortsätta arbeta har försämrats permanent.

Lösning

Eskos arbeten innehåller fysiskt tunga arbetsskeden och besvärliga arbetsställningar, men inte i den utsträckning som arbetspensionslagen förutsätter. En stor del av arbetstiden är kontrollrumsarbete som kan anses vara lätt. Belastningsfaktorerna i arbetskarriären bedömt som en helhet uppfyller inte de kriterier för beviljande av arbetslivspension som lagen förutsätter.

Eftersom kraven på att ha arbetat 38 år i ett ansträngande och slitsamt arbete inte uppfylls, har ansökan om arbetslivspension avslagits.

Exempel 3: Sömmare Magnus

Yrke: sömmare

Utbildning: mellanskola -76, servitör, massör - 99

Magnus har en registrerad arbetshistoria på 40,5 år.

Magnus har arbetat som sömmare på en virafabrik sedan 1980. I början av 80-talet har Magnus prövat att arbeta som servitör i ett halvt år och återvände hösten 1983 till virafabriken som sömmare. På fabriken har Magnus i början av 90-talet arbetat cirka 4 år med städning och i början av 2000-talet cirka 8 år med lagerarbete. Resten av tiden arbetade Magnus som sömmare.

Enligt Magnus består sömmarens arbete av ensidiga och ansträngande arbetsställningar som belastar området kring nacken och skulderbladen och händerna. Arbetet är 2-skiftsarbete där man använder hörselskydd.
I städarbetet ingick alla städarbeten, fönstertvätt, vaxning av golv, städning av verkstan, städning av fabrikshallar samt städning av toaletter, omklädningsrum, bastun, duschar och kontorsutrymmen. Arbetet belastade fötterna, händerna och hela kroppen, eftersom han stod mycket på benen, sprang i trappor och vred ur trasor.

Lagerarbetet omfattade mottagning, lagring, förpackning och returnering av trådlaster. Lådorna var stora och flyttades med en truck, staplingsmaskin och pumpvagn (Rokla). En full trådrulle vägde från drygt ett kilo till knappt fem kilo, beroende på rullens storlek och trådens tjocklek. Arbetet belastade händerna, axlarna och ryggen mycket, eftersom han måste sträcka sig efter saker, stå på benen och gå.

Enligt arbetsgivaren arbetade Magnus som sömmare. Magnus arbetade ibland som städare på fabriken (4 år) och i trådlagret (8 år). Till arbetet hör att förbereda väven och fogbanden för maskinerna. Arbetet kräver stor noggrannhet och omsorgsfullhet. Arbetet utförs i regel parvis och arbetsarrangemangen förhandlas tillsammans med arbetsparet och teamet. Arbetet är skiftarbete. I arbetet används arbetskläder, skyddsskor, hörselskydd och skyddsglasögon. I arbetet förekommer buller från produktionsanläggningarna och ibland damm. Beroende på vädret utsätts man för drag och värme.

Medicinsk bedömning

Sökanden är en 63-årig sömmare. Han har cervikobrakialt syndrom och en hörselnedsättning i båda öronen. Dessutom har han blodtryckssjukdom, hypotyreos samt en störning i kolesterolomsättningen. Sömnapnén är lindrig och behandling har inte ansetts nödvändig. Han har genomgått endoskopi av högra knät 2020 och vänstra vristen opererades på grund av fraktur på 2000-talet. Symtombilden visar trötthet, koncentrationsbrist och glömska. I de omfattande undersökningarna har ingen sjukdom som förklarar symtomen konstaterats. Hörselnedsättningen försvårar kommunikationen. I arbetsfysioterapeutens undersökning beskrivs den funktionella situationen som relativt god. Möjligheterna att fortsätta arbeta har försämrats permanent, men nedsättningen av arbetsförmågan är under 2/5 och räcker inte till delinvalidpension, men kraven på hälsotillståndet gällande arbetslivspensionen uppfylls. Sökanden har ibland arbetat som städare och i trådlagret. Arbetskarriären i ett ansträngande och slitsamt arbete har inte oavbrutet pågått i 38 år.

Lösning

Magnus arbetshistoria som städare (4 år) och lagerarbetare (8 år) uppfyller inte de kriterier för ansträngning och slitage som lagen förutsätter. I båda dessa arbeten förekommer tunga arbetsskeden, men inte i den omfattning som lagen förutsätter. Eftersom kraven på att ha arbetat 38 år i ett ansträngande och slitsamt arbete inte uppfylls, har ansökan om arbetslivspension avslagits.