Artikkelit

Työnantaja, tiedätkö mihin maahan vakuutat työntekijäsi?

Oletko palkkaamassa ulkomaalaisen työntekijän Suomeen tai lähettämässä työntekijäsi Suomesta töihin ulkomaille? Työnantajana sinun on huolehdittava työntekijöittesi työeläkevakuuttamisesta riippumatta siitä, missä maassa he työskentelevät tai kauanko työsuhde kestää.

Kun otat työntekijällesi TyEL-vakuutuksen, huolehdit, että hän saa työstään ansaitsemansa eläkkeen. Jokainen maksamasi palkka kerryttää työntekijäsi eläkettä. Kaikenlainen työvoima, myös lyhytaikainen kausityö, täytyy TyEL-vakuuttaa. Se, missä maassa työntekijäsi eläke- ja sosiaaliturva järjestetään, riippuu työskentelymaasta ja työskentelyajan pituudesta.

Ulkomailta Suomeen saapuvan työntekijän vakuuttaminen

Kun palkkaat ulkomaalaisen työntekijän töihin Suomeen, huolehdit hänen eläketurvastaan pääsääntöisesti Suomen lakien mukaisesti. Jos ulkomaalainen työntekijäsi tulee suoraan suomalaisen työnantajan palvelukseen, hän kuuluu Suomen työeläkevakuutuksen piiriin heti aloittaessaan työskentelyn. 

Se, miten sinun tulee tarkemmin ottaen toimia, riippuu siitä, mistä maasta palkkaat työntekijän.

Lue lisää ulkomailta Suomeen saapuvan työntekijän vakuuttamisesta

Suomesta ulkomaille lähtevän työntekijän vakuuttaminen

Työnantajana järjestät työntekijäsi eläke- ja sosiaaliturvan myös silloin, kun hän työskentelee Suomen rajojen ulkopuolella esimerkiksi ulkomaankomennuksella. Myös ulkomaan etätyön aikana sinulla on työnantajana muutama tärkeä asia muistettavanasi.

Lue lisää Suomesta ulkomaille lähtevän työntekijän vakuuttamisesta

Kerro työntekijällesi hänen eläketurvastaan

Ulkomaalaiselle työntekijälle saattaa olla myönteinen yllätys, että hän saa aikanaan hakea eläkettä myös Suomesta. Myös kausityöntekijälle on mukava kertoa, että lähtiessään Suomesta takaisin kotimaahansa hän on kerryttänyt palkan ja työkokemuksen lisäksi muutakin – nimittäin itselleen työeläkettä.

Lue lisää eläkkeen hakemisesta ulkomailta

Lue lisää

Palkkaatko työvoimaa kesäkaudelle? Muista eläketurva!

Etätyö ulkomailla – tietoa työnantajalle

Lisää aiheesta

Artikkelit 29.1.2026

OmaEläke-palvelussa hoidat eläkeasiasi vaivattomasti

Ilmarisen OmaEläke-palvelu on kattavin ja turvallisin tapa hoitaa kaikki eläkeasiasi ja seurata eläkkeesi kertymistä digitaalisesti. Sähköinen asiointi nopeuttaa eläkehakemuksen käsittelyä ja takaa, että päätökset ja asiakirjat ovat aina saatavillasi yhdestä paikasta ajantasaisina ja luotettavina.

OmaEläke-palvelussa hoidat eläkeasiasi vaivattomasti

Artikkelit 28.1.2026

Työkykyjohtamisen vaikuttavuus riippuu tavoitteista ja keinoista sekä ennen kaikkea siitä, miten ne tehdään!

Työkykyjohtamisen vaikuttavuuden osoittaminen on noussut keskusteluun alan toimijoiden ja organisaatioiden keskuudessa. Haastava taloustilanne ja tuottavuutta koskevat puheet kiihdyttävät keskustelua entisestään. Henkilöstön työkyvyllä ja sen johtamisella on yhteiskunnallisesta merkitystä: jotta työurat pitenevät, on löydettävä keinoja, joilla ihmisten työkyky säilyy.

Työkykyjohtamisen vaikuttavuus riippuu tavoitteista ja keinoista sekä ennen kaikkea siitä, miten ne tehdään!

Artikkelit 19.1.2026

Yrittäjä, näin YEL-vakuutus vaikuttaa sosiaaliturvaasi

Sosiaaliturva on kaikkien Suomessa asuvien yhteinen turvaverkko. Olet yrittäjänä todennäköisesti tietoinen, että sosiaaliturvasi perusta on YEL-työtulosi – mutta mitä se tarkoittaa käytännössä? Lue alta, miten YEL vaikuttaa omaan perusturvaasi.

Yrittäjä, näin YEL-vakuutus vaikuttaa sosiaaliturvaasi
Lisää ajankohtaisia artikkeleita
Sivu päivitetty viimeksi